每日經(jīng)濟(jì)新聞 2018-04-12 14:04:51
“本科進(jìn)去年薪15萬”;“博士100萬安家費(fèi)”;“醫(yī)學(xué)生三年規(guī)培期間,補(bǔ)貼本科生6000元、研究生7000元,博士生8500元”;......
前段時(shí)間的城市“搶人”大戰(zhàn)各出奇招,而近日上演的醫(yī)院“搶人”大戰(zhàn)相對(duì)簡(jiǎn)單粗暴,就是給錢、給錢、給錢!
每經(jīng)編輯|湯亞文
10日,廣東省舉辦了2018屆高校畢業(yè)生醫(yī)學(xué)類急需緊缺人才供需見面會(huì)上,據(jù)北青報(bào)報(bào)道,有500多家用人單位到現(xiàn)場(chǎng)招聘,其中,甚至有100多家醫(yī)院的院長(zhǎng)親自上陣“搖旗吶喊”。
新快報(bào)消息稱,南方醫(yī)科大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)中心主任劉海峰透露,此前珠海人民醫(yī)院院長(zhǎng)就親自帶隊(duì)來學(xué)校招人,開出40萬年薪,現(xiàn)場(chǎng)面試一結(jié)束立刻簽約蓋章,一下子要走了20名博士。而深圳福田衛(wèi)計(jì)局的領(lǐng)導(dǎo)也帶隊(duì)上門,并告知深圳政府在醫(yī)學(xué)生三年規(guī)培期間,補(bǔ)貼本科生6000元、研究生7000元,博士生8500元。
如今,這么多醫(yī)院在招聘會(huì)上“搶人才”,再次折射出我國(guó)醫(yī)療領(lǐng)域總體人才不足,特別緊缺婦產(chǎn)科、兒科、新生兒科等方面的人才。據(jù)南方都市報(bào)消息,珠海市一家醫(yī)院院長(zhǎng)透露,今年醫(yī)院新開設(shè)了婦產(chǎn)科,對(duì)于符合要求的人才都會(huì)給編制,以及不少于50萬元的安家費(fèi),有正高職稱的優(yōu)秀應(yīng)聘者可以直接擔(dān)任科室主任。
劉海峰介紹說,“實(shí)際情況是很多崗位招不到人,如產(chǎn)科、兒科、婦科、護(hù)理、麻醉、影像、病理,都缺人。”劉海峰表示,現(xiàn)在不少醫(yī)院規(guī)模都在擴(kuò)大,但大學(xué)并沒有隨之?dāng)U招,這便造成了供不應(yīng)求的情況。“供需矛盾可能10年內(nèi)都難以緩解。”
除此之外,據(jù)了解,如今縣級(jí)醫(yī)院“搶人才”出手大方,本科生一進(jìn)去就有年薪15萬,甚至有醫(yī)院開出高達(dá)100萬元安家費(fèi)招聘醫(yī)學(xué)博士。因?yàn)橹挥虚_出高薪,才能防止人才與患者流向大城市大醫(yī)院。
患者應(yīng)當(dāng)是醫(yī)院“搶人大戰(zhàn)”的受益者之一。過去,由于基層醫(yī)院缺醫(yī)學(xué)人才,患者多不愿意去就醫(yī),于是扎堆于大城市大醫(yī)院。隨著縣級(jí)醫(yī)院參與“搶人才”,今后越來越多的患者會(huì)愿意就近看病。
醫(yī)學(xué)院校學(xué)生以及醫(yī)院醫(yī)生,同樣也是“搶人大戰(zhàn)”的受益者。由于醫(yī)學(xué)院校學(xué)制時(shí)間長(zhǎng)、學(xué)習(xí)成本高,過去不少學(xué)子不愿報(bào)考醫(yī)學(xué)院校,而醫(yī)院“搶人大戰(zhàn)”對(duì)高考學(xué)子是一種激勵(lì),對(duì)醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生是一種補(bǔ)償,這也有助于提高醫(yī)院現(xiàn)有醫(yī)生待遇,因?yàn)獒t(yī)院在“搶人才”的同時(shí)也會(huì)想辦法留住現(xiàn)有人才。
值得注意的是,醫(yī)療領(lǐng)域搶人大戰(zhàn)背后還有許多推手,比如2017年年初,國(guó)務(wù)院印發(fā)《“十三五”深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革規(guī)劃》進(jìn)一步鼓勵(lì)社會(huì)辦醫(yī),這樣一來,醫(yī)療市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)會(huì)更加加劇,而競(jìng)爭(zhēng)對(duì)于提高市場(chǎng)整體發(fā)展水平或者說提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量很有益。
每經(jīng)小編(微信號(hào):nbdnews)查閱國(guó)家統(tǒng)計(jì)局發(fā)布2017年國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)發(fā)現(xiàn),年末全國(guó)共有醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)99.5萬個(gè),其中醫(yī)院3.0萬個(gè),公立醫(yī)院1.2萬個(gè),民營(yíng)醫(yī)院1.8萬個(gè)。據(jù)悉,2016年公立醫(yī)院1.3萬個(gè),民營(yíng)醫(yī)院1.6萬個(gè),短短一年內(nèi),公立醫(yī)院消失1000家,民營(yíng)醫(yī)院增加2000余家。
據(jù)中商情報(bào)網(wǎng)消息,在社會(huì)辦醫(yī)的旗幟下,醫(yī)藥、地產(chǎn)、器械、保險(xiǎn)甚至家電等各路企業(yè)聞風(fēng)而動(dòng),掀起一股收購醫(yī)院的浪潮,如萬達(dá)、恒大、萬科、海爾等商界巨頭頻頻曝出布局醫(yī)療、興建醫(yī)院的新聞,一大批高端民營(yíng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)運(yùn)而生。
優(yōu)質(zhì)醫(yī)院不僅有先進(jìn)完備的硬件設(shè)施,還要掌握最核心的醫(yī)生資源。2017年醫(yī)生自由執(zhí)業(yè)、多點(diǎn)執(zhí)業(yè)的政策放開,以及公立醫(yī)院薪酬制度改革、不再納入編制管理等措施都讓醫(yī)院打破傳統(tǒng)“鐵飯碗”、破除體制內(nèi)“神話”,不僅抹平編制內(nèi)外人員的待遇差異,也讓公立醫(yī)院薪資結(jié)構(gòu)更合理,迫使醫(yī)院優(yōu)化服務(wù),趨于市場(chǎng)化競(jìng)爭(zhēng)。
與此同時(shí),一系列醫(yī)改措施也讓高年資名醫(yī)們毅然辭職、告別三甲,或投奔民營(yíng)醫(yī)療集團(tuán),出任民營(yíng)醫(yī)院院長(zhǎng)、高層運(yùn)營(yíng)管理人員等位高權(quán)重的職位,或依靠資本力量,自立門戶創(chuàng)建醫(yī)生集團(tuán)這一新生事物。
據(jù)悉,截至目前,華潤(rùn)鳳凰已低調(diào)布局了眼科、皮膚科、心外科、腦科、傷口治療中心、肛腸科等六個(gè)醫(yī)生集團(tuán)。其中,眼科、腦科、肛腸科和心外科為集團(tuán)內(nèi)醫(yī)生新建醫(yī)生集團(tuán),其余為集團(tuán)外醫(yī)生。而益佰制藥、通策醫(yī)療、恒康醫(yī)療、紅日藥業(yè)等上市公司也相繼宣布構(gòu)建醫(yī)生集團(tuán)。資本機(jī)構(gòu)如重山資本還投資博德嘉聯(lián)醫(yī)生集團(tuán)、華醫(yī)英諾醫(yī)生集團(tuán)、秀中皮膚科醫(yī)生集團(tuán)等8家醫(yī)生集團(tuán)。
隨著市場(chǎng)化改革的推進(jìn),民營(yíng)醫(yī)院將繼續(xù)享受政策性利好,相關(guān)領(lǐng)域的??坪途C合性民辦醫(yī)療機(jī)構(gòu)有望迎來快速發(fā)展。
實(shí)際上,醫(yī)院“搶人才”就是“搶市場(chǎng)”、“搶患者”。無論公立醫(yī)院還是民營(yíng)醫(yī)院,只有擁有一定數(shù)量的醫(yī)學(xué)人才尤其是高級(jí)人才,才能在競(jìng)爭(zhēng)中獲得更多優(yōu)勢(shì),吸引更多患者前來就醫(yī)。
每經(jīng)編輯 湯亞文
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